Veronika Mazari z Hedepy o pohodě v práci

Jedeme dál! Náš HR Vibecheck má na kontě už 25. díl a tentokrát jsme si vzali na paškál wellbeing a duševní zdraví. Představujeme vám Veroniku Mazari, People Experience & HR v online terapeutické platformě Hedepy.

Ve videu, které na vás čeká na konci článku, jde Verča rovnou k věci a řeší přesně to, co dnešní kandidáty a zaměstnance pálí. V článku se pak dozvíte víc o tom, jak se Verča k HR dostala a proč jí tahle práce naplňuje právě v Hedepy.👇🏻

The Daily Grind: Život kolem práce

Verčo, jak vypadá tvoje cesta do práce?

Fungujeme plně remote, takže nejčastěji moje cesta do práce vypadá tak, že se ráno projdu po parku se svým psem Balů, a pak jdu zpátky domů rovnou do pracovny k počítači nebo si vezmu počítač do blízké kavárny. Když jedu do pražské kanceláře, tak si dám hodinku admin práce v autobuse do Prahy, a pak se buď projdu přes Stromovku nebo z Hradčanské k nám do bubenečské vily. Tuhle procházkovou část mám hodně ráda :).

Máš v okolí kanceláře svou oblíbenou restauraci nebo bistro, na které nedáš dopustit?

Teď mě nejvíc baví An bistro nebo hradčanská klasika Místo.

Bez čeho se v práci neobejdeš?

Počítač, internet, sluchátka a Claude :)).

Tvůj nejoblíbenější outfit do práce?

V létě šaty nebo nějaké volnější kalhoty, v zimě huňaté svetry

The Story: Cesta k HR

Byla pozice v HR tvůj plán už od školy, nebo tě sem zavála náhoda?

Náhoda, která se změnila v plán :). O existenci HR jsem se dozvěděla při hledání vysoké školy. Andragogika a personální řízení měl být hodně praktický obor, a to mi dávalo smysl. Navíc jsem vždycky chtěla dělat něco, čím můžu mít pozitivní vliv na lidi okolo sebe, a tak to do sebe super zapadlo. Ve druháku jsem si pak našla první pozici v oboru v personální agentuře a o rok později se přesunula do interního HR v Alze. Od té doby je to už 10 let láska.

Co tě na tvé současné práci nejvíc baví?

Důvěra, ruku v ruce se svobodou, kterou od founderů mám v tom, co v rámci HR můžu dělat. Zároveň bezpečné prostředí pro zkoušení nových věcí, které ne vždycky vyjdou dobře – důležité pro nás je se z toho poučit. Možnost se neustále učit a posouvat díky zpětné vazbě, která je celou firmou prorostlá. A v neposlední řadě mezinárodní kultura, kde se mísí 9 různých národností a jsme plně remote :).

HR Unfiltered

Co si lidé mimo obor myslí, že děláš celý den, oproti tomu, co reálně řešíš?

Většinou si lidi představí admin člověka, který řeší smlouvy a prudí ostatní s dodržováním pravidel :D. Kdyby to tak bylo, tak HR určitě nedělám :)).

Quick Q'n'A

☀️ Meetingy: Ráno, nebo odpoledne?

Ráno.

💌 Komunikace: E-mail, nebo telefon?

E-mail.

❤️‍🩹 Nejoblíbenější firemní benefit?

Hedepy terapie, Hedepy+ zóna a remote <3.

Rada pro tvé mladší já?

💡 Nasávej informace a neboj se! Zkoušej nové věci, říkej svůj názor a uč se od všech okolo. Ještě toho hodně nevíš :).

– Veronika Mazari, 2026

Mrkni na celý video! 👀

Sleduj náš LinkedIn nebo Instagram, ať vám neuteče už žádný díl s dalšími hosty ze série HR Vibecheck. 💛