VERYGUD
Domluvit call
HR-vibecheck

#13 HR Vibecheck: „Před pohovorem se neraďte s Copilotem,“ říká Zuzana

Zuzana Burianová z Nestlé v novém Vibechecku prozrazuje, proč má potenciál přednost před skilly a proč vypnout AI.

Marcel Janů
★ AutorMarcel Janů
22. dubna 20262 min čtení
#13 HR Vibecheck: „Před pohovorem se neraďte s Copilotem,“ říká Zuzana

Naše HR Vibecheck jízda hlásí 13. zastávku a my pro vás máme překvapení! Oblékli jsme sérii do nového vizuálního kabátu. Rychlejší střih, nová grafika, ale náš VERYGUD vibe zůstává. Tentokrát přijala pozvání Zuzana Burianová, Head of HR ve společnosti Nestlé.

Zuzka v něm jde rovnou k věci. Co podle ní momentálně Gen Z vyžaduje ze všeho nejvíc a s jakým nastavením u nich už rozhodně nepochodíte?

Zajímá vás, co přesně Zuzka radí? Pusťte si naše nové video na konci článku! Než se ale vrhnete na play, stihli jsme Zuzku vyzpovídat i v našem článku. Co dělá Head of HR cestou do práce a proč byste se neměli bát víc riskovat? 👇

The Daily Grind: Život kolem práce

Zuzko, jak vypadá tvoje cesta do práce?
Z Prahy 6 na Prahu 4, autem, puštěný playlist, přemýšlím, co mě ten den čeká, a mám čas vymyslet nové věci.

Máš v okolí kanceláře svou oblíbenou restauraci nebo bistro, na které nedáš dopustit?
Anima bistro, top!

Bez čeho se v práci neobejdeš?
Bez svého týmu!

Tvůj nejoblíbenější outfit do práce?
Košile/tričko/sako, kalhoty, tenisky.


The Story: Cesta k HR

Zuzana Burianová, Head of HR z Nestlé, se široce usmívá a dívá se mimo objektiv fotoaparátu. Má rozpuštěné dlouhé blond vlasy, na sobě bílé triko a elegantní černé sako s knoflíky. Fotografie vznikla v prosvětleném interiéru officu Nestlé obklopeném velkými zelenými rostlinami během natáčení série HR Vibecheck od agentury VERYGUD.

Byla pozice v HR tvůj plán už od školy, nebo tě sem zavála náhoda?
Plán.

Co tě na tvé současné práci nejvíc baví?
Učit se nové věci.


HR Unfiltered

Co si lidé mimo obor myslí, že děláš celý den, oproti tomu, co reálně řešíš?
Podle mě si myslí, že jen nabíráme a občas se loučíme s kolegy. Přičemž reálně řešíme mnohem pestřejší agendu – od odměňování, vyjednávání s odbory, přes rozvoj a práci s talenty až po transformaci celé firmy včetně kultury.


Quick Q'n'A

☀️ Meetingy: Ráno, nebo odpoledne?
Dopoledne.

📞 Komunikace: E-mail, nebo telefon?
Telefon.

🕒 Nejoblíbenější firemní benefit?
Flexible working hours.


Rada pro tvé mladší já?

💥 „Více riskovat.“

– Zuzana Burianová, 2026


Chcete slyšet Zuzčiny nekompromisní rady pro kandidáty? Pusťte si celé video!

Sledujte náš LinkedIn nebo Instagram, ať vám neuteče už žádný díl s dalšími hosty ze série HR Vibecheck. 💛

★ Newsletter

To nej z employer brandu. Jednou za 14 dní.

Líbil se článek? Posíláme to nej z magazínu jednou za 14 dní. Bez spamu.

★ Související články

Další z kategorie HR-vibecheck

#21 HR Vibecheck: Petra Nulíčková (Aukro) o flexibilitě a Gen Z

#HR-vibecheck

#21 HR Vibecheck: Petra Nulíčková (Aukro) o flexibilitě a Gen Z

#20 HR Vibecheck: Ondřej Slabý z STRV o tom, proč je HR byznys

#HR-vibecheck

#20 HR Vibecheck: Ondřej Slabý z STRV o tom, proč je HR byznys

#19 HR Vibecheck: Martina (Shoptet) o balancování práce a života

#HR-vibecheck

#19 HR Vibecheck: Martina (Shoptet) o balancování práce a života

Používáme cookies pro provoz webu a měření návštěvnosti.